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À la une

Le SPCPF recrute

Dans le cadre du renforcement des moyens humains du département eau Potable, le SPCPF recrute quatre nouveaux collaborateurs. Il s’agit de deux chefs de projet – opération eau potable et de deux techniciens.

Le profil recherché pour les chefs de projet-opération eau potable

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Vers une distribution d’eau potable à Hao

Après l’arrêt définitive de la centrale Poerani et de son osmoseur, la commune de Hao a décidé de mettre en place des points de distribution d’eau potable par récupération d'eau de pluie au village d’Opeta.

Il a fallu 3 mois de travaux en régie communale et 3 semaines en entreprise pour voir aboutir les installations de production et distribution d’eau potable sur l’atoll de Hao.

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Le 1er séminaire inter-archipel aux Marquises

Qu’est un séminaire inter-archipel et pourquoi ils sont organisés ? Un séminaire inter-archipel est organisé sur le terrain, il permet l’échange et le retour d’expérience au sein d’un même archipel sur une ou plusieurs thématiques. Le SPCPF a initié le 1er séminaire inter-archipel de l’année, spécifique aux Marquises sur l’île de Hiva Oa en avril 2018. En tout, 22 élus et agents communaux se sont réunis sur Atuona. Etaient présents des élus et agents des îles de Fatu Hiva, Hiva Oa, Nuku Hiva, Tahuata, Ua Huka et Ua Pou.

Ce séminaire a permis d’assurer la proximité demandée par les maires, d’informer et former sur l’actualité qui concerne le monde communal sur les thématiques suivantes :

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La vie communautaire et le service public de restauration scolaire du 1er degré.

Selon la règlementation applicable en vigueur, le service public de restauration scolaire du 1er degré qui est un service public administratif (SPA) relève de la compétence de la commune. Si la commune décide de créer ce service, elle peut le gérer en interne « en régie », ou, confier en partie ou en totalité la gestion à un prestataire extérieur « délégation de service public ».

La délégation de service public est une procédure administrative lourde. Les petites structures et les associations ne sont pas toujours en mesure de répondre au cahier des charges imposé.

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9 communes qui voient leur logiciel de paie évoluer

Le SPCPF travaille en partenariat avec l’éditeur CEGID PUBLIC pour 9 communes adhérentes à la compétence informatique (Paea, Teva I Uta, Taiarapu ouest, Hitiaa o te ra, Tumaraa, Uturoa, Taputapuatea, Tahaa et Bora Bora). C’est donc pour ces dernières qu’une mission de 3 semaines a été réalisée sur Tahiti et Raiatea pour le déploiement de 2 modules du logiciel CEGID-GRH qui sont la « Gestion des Absences/Congés » et la « Gestion des Carrières ».

Venu de l’Hexagone, le consultant expert RH, Michel Leyrat, a assuré l’accompagnement des agents du département informatique pour la mise en place de ces modules dans les 9 communes et au SPCPF.

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FIP 2018

Le fonds intercommunal de péréquation constitue la ressource essentielle des 48 communes polynésiennes.
En l’absence de fiscalité propre, qui existe en métropole, les communes du Fenua, partagent avec le Pays les recettes fiscales.
Ce partage est fixé actuellement à 17%. Cela signifie que 17% des recettes fiscales perçues par le Pays doivent obligatoirement être versé au fonds intercommunal de péréquation au profit de toutes les communes polynésiennes. C’est une obligation du Pays envers les communes qui conduit les élus communaux à affirmer que ce fonds est, en absence de fiscalité propre, celui des communes.

Pour 2018, la part issue des recettes fiscales représente plus de 90% de la source de financement, le solde étant apporté par l’Etat à hauteur environ de 10%.

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Le projet hygiène alimentaire du SPCPF, une priorité pour garantir le bien-être de nos enfants polynésiens

Le temps du repas est un moment qui contribue à l’apprentissage, il est donc important de servir des plats de qualité. Mais, il est primordial de servir aux enfants des repas sans risque d’intoxication alimentaire
Pour cela, le SPCPF mène un grand projet sur le volet hygiène alimentaire permettant de créer des outils. Le but principal est d’accompagner les communes sur la mise aux normes des sites et des pratiques de la restauration scolaire.

L’objectif sur le long terme est de rendre les communes autonomes dans l’analyse et la maitrise de leurs risques.

La démarche qualité,

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La restauration scolaire du 1er degré à Ua huka, point d’étape.

Il y a un peu plus d’un an, la commune de Ua Huka et le SPCPF contractualisaient ensemble, officialisant l’accompagnement de la commune par le département restauration scolaire, dans le cadre du projet de reprise en régie communale des deux cantines scolaires de l’île : une à Hane et une à Vaipaee.

A ce titre, la commune a bénéficié d’un audit organisationnel afin de lui proposer une feuille de route adaptée à ses objectifs restauration scolaire et aux spécificités de l’île.

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